Servicios para RRHH

Salud Ocupacional y Servicios en su Empresa Ventajas a corto plazo: 1) Planes de prevención y cuidado de la salud para sus colaboradores. 2) Prevención de accidentes laborales y enfermedades profesionales. 3) Cumplimiento de las Normas Oficiales Mexicanas de la Salud y Seguridad en el Trabajo. En Lapi Laboratorio Médico, nos preocupamos por la salud tanto individual como colectiva de su empresa. La salud de su equipo de trabajo es primordial ya que, si un colaborador no se encuentra con los mínimos requerimientos o plena salud para poder desarrollar sus actividades laborales, repercute en el desempeño y crecimiento de toda su organización. Razón por la cual, ayudamos a disminuir factores de riesgo en sus actividades diarias, como accidentes de trabajo y enfermedades de tipo profesional con el fin de aumentar la productividad. En ese sentido, diseñamos planes de salud ocupacional de acuerdo al perfil, horario, espacio y locación de la empresa; de igual forma, desarrollamos ferias de salud para los centros de trabajo y sus colaboradores. Colaboramos con diversos sectores, tanto públicos como privados, brindándoles servicios integrales de salud. La ventaja fundamental de monitorear al personal ocupacionalmente expuesto es que logramos mantener la salud de los trabajadores y, en consecuencia, aumentar la productividad y garantizar la continuidad de la empresa. Los servicios que ofrecemos también ayudan a cubrir los requisitos para conseguir las certificaciones y los reconocimientos expedidos por dependencias como la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), la cual —a través de su programa de autogestión— otorga una certificación como Empresa Segura, misma que ayuda a disminuir la prima de riesgo ante el IMSS y a crear un ambiente laboral óptimo. Instalamos y operamos los servicios médicos dentro de su empresa Actualmente, las empresas, al ser una fuente importante de empleo, requieren crear, fortalecer y sostener una cultura en prevención de riesgos laborales que proteja eficazmente su valioso capital humano y cumplir con el marco legal vigente, tal como lo señala la Constitución Política, la Ley Federal del Trabajo, el Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo y la Norma Oficial Mexicana de Servicios Preventivos de Seguridad y Salud en el Trabajo-Funciones y Actividades. Dado que el capital humano es uno de los activos más importantes de las empresas, se ha vuelto necesario invertir en su bienestar para resguardar tanto su integridad física como psicológica. Por ello en Lapi Laboratorio Médico , ponemos a su disposición nuestra gran experiencia en Salud Ocupacional y le ofrecemos nuestros servicios de operación médica y laboratorio clínico dentro de las instalaciones de su empresa. Nuestro compromiso es ser un aliado que facilite el cumplimiento de las normas laborales vigentes y desarrolle estrategias que permitan el logro de objetivos de las empresas que han adquirido como parte de su ética la responsabilidad social y que confían en que la salud de sus empleados es un factor esencial de la competitividad. ¿Necesitas análisis microbiológicos? En Lapi Laboratorio te ayudamos a cuidar la salud de tus consumidores mediante procesos de calidad que aseguran la sanidad que necesitan los alimentos El área de toxicología de lapi laboratorio médico, brinda servicios a empresas tanto del sector público como privado. Realizamos, ya sea en nuestras sucursales o en tus instalaciones, exámenes de detección de drogas como anfetaminas, canabinoides, cocaína, benzodiazepinas, barbitúricos y opiáceos, entre otras. Cada parte del proceso; desde la toma de muestras, hasta la entrega de resultados, se realiza bajo el Procedimiento Internacional de Cadena de Custodia que garantiza la identificación del evaluado, la autenticidad de la muestra, su conservación, procesamiento y la validación, además de la entrega de resultados bajo condiciones de estricta confidencialidad. El procesamiento de las muestras se realiza con equipo automatizado, lo cual garantiza la confiabilidad de los resultados, ya que contamos con un estricto programa de control de calidad interno. Además contamos con la infraestructura, personal capacitado y con la experiencia suficiente para convertirnos en un aliado en sus proyectos, aportando resultados satisfactorios. Unidades móviles Por medio de Unidades Móviles totalmente equipadas, brindamos soluciones idóneas dando servicio directamente en las instalaciones de su empresa en cualquier parte de la República Mexicana. Con nuestras unidades móviles ponemos a sus órdenes los servicios de: Salud Ocupacional Historia Clínica con Exploración Física Exámenes Médicos Periódicos Exámenes de Admisión Análisis Clínicos Rayos X Toxicología Electrocardiograma en Reposo Ultrasonografía Mastografía Colposcopía Densitometría Periférica Calcánea Audiometría Espirometría Vacunación para Adulto Laboratorios nacionales Nuestra red de proveedores cumple con los estándares de calidad y servicio que Lapi Laboratorio Médico requiere para otorgar a nuestros clientes, por lo que la confiablidad en todos los procesos y hasta la obtención de resultados está garantizada. La Red de Proveedores Nacionales proporciona a Lapi Laboratorio Médico, la información necesaria para la integración diagnostica, garantizando la doble validación y así la confiabilidad de resultados.

Espacio médico ofrece un amplia gama de servicios médicos para tu empresa, desde consultas con los mejores médicos del país, hasta exámenes rutinarios a tu personal, instalación de consultorios y mucho más.Tenemos una gran variedad de servicios médicos para ti y tu empresa. Consultas médicas en tu empresa -Consultas médicas en tu empresa Te proporcionamos un Médico y/o Enfermera para atender a tu personal con: Consultas médicas dentro de la empresa. Seguimiento a pacientes. Certificación de incapacidades. Check-up médico (Diagnóstico de salud). Manejo a pacientes de alto riesgo (Case management). Atención de accidentes y urgencias en el lugar de trabajo. Coordinación y supervisión de traslados médicos. -Telemedicina (video consultas y chat) Queremos poder atenderte a ti y tus empleados en cualquier momento, ofrecemos consultas médicas por Videollamada, chat o telefónicas para poder apoyarte. Consulta médica por Videoconferencia. Consulta médica telefónica. Consulta médica por nuestro chat o WhatsApp. Seguimiento a pacientes. Horarios de atención flexibles. -Instalación de consultorios Asesoramos a tu Empresa para tener el espacio adecuado para cumplir con la normatividad vigente y sus necesidades. Asesoría para la adecuación de Espacios Médicos dentro de su empresa. Asesoría en la adquisición de equipamiento médico (Instrumental, informático y de personal). Surtido de medicamentos e insumos médicos. -Expedientes y analíticas digitales Desarrollamos programas de acuerdo a los principales problemas de salud detectados en la empresa: Desarrollo de programas de acuerdo a los principales problemas de salud detectados en la empresa. Campañas con diversos temas de salud enfocadas a la prevención de enfermedades. Identificación de riesgo y control de diabetes. Prevención de enfermedades cardiovasculares. Prevención de la obesidad. Adicciones. Actividad física y prevención del sedentarismo. Apoyo psicológico. -Programas de salud para empresas Creamos programas de salud que ayudan a mejoran la salud de tus empleados, de esta manera su productividad aumenta y tus ganancias también: Control de la Diabetes. Control de Hipertensión. Obesidad y sobrepeso. Paciente sano. -Exámenes físicos y psicológicos Te brindamos la asistencia para que tu equipo de RH sea capaz de realizar la selección correcta del personal, para cada área de tu empresa, con exámenes físicos y psicológicos. Exámenes físicos para contratación y de seguimiento. Exámenes psicológicos para contratación y de seguimiento. Aplicación de pruebas para la detección de enfermedades.

Salario on-demand: acceso al salario ya trabajado para tus colaboradores Brinda a tus empleado la flexibilidad de tener acceso a su salario ya trabajado (EWA, Earned Wage Access), sin intereses y sin tener que esperar al día de pago de la nómina.Elimina el tiempo de aprobación que genera un adelanto de nómina Gracias al beneficio de salario on-demand, automatizas aprobaciones y liberas al equipo de recursos humanos de gestionar cada anticipo de sueldo, mientras disminuyes el estrés financiero en tus colaboradores. Lo solicitan desde el celular y reciben el dinero de inmediato. Disponible 24/7. -Tú determinas el porcentaje de salario a retirar Tu empresa elige cuál es el porcentaje de sueldo al que puede acceder el colaborador. Generalmente se trata del 50% del salario ya trabajado. -Hacemos la conciliación de la nómina El descuento del retiro realizado por el colaborador se refleja automáticamente en la próxima nómina, lo que elimina tareas adicionales a tu equipo de recursos humanos. -Dinero disponible de manera inmediata El colaborador solicita la cantidad a retirar a través de la aplicación móvil de minu, coloca el monto y en segundos lo tiene en su cuenta bancaria. -Sin intereses para el colaborador El monto solicitado se deduce en su próximo periodo de pago. Esto previene que el colaborador adquiera deudas que excedan su capacidad de pago. Al no ser un crédito no conlleva intereses. -Sin costos adicionales para tu empresa Al utilizar nuestro servicio de Salario on-demand, tu empresa puede ofrecer beneficios sin incurrir en costos adicionales, porque no hay gastos de implementación. Vales de despensa en México Incrementa el poder adquisitivo de tus colaboradores Dale más herramientas financieras a tu equipo con los vales de despensa minu. Además, obtienes beneficios fiscales con una deducción de hasta el 53% de Impuesto Sobre la Renta (ISR). ¡Adquiere tus vales al 0% de comisión! ¿Por qué otorgar vales de despensa en tu empresa? Los vales de despensa ofrecen una doble ventaja. Por un lado, potencias la calidad de vida del talento humano de tu empresa y por otro obtienes beneficio fiscal. ¡Una inversión que beneficia a todos! 1) Red abierta El colaborador puede usar la tarjeta en cualquier comercio con terminal bancaria y en línea. 2) Sin cargas ante el IMSS, INFONAVIT e ISN Este beneficio simplifica la gestión administrativa, porque no genera cargas ante los organismos de ley, permitiéndote destinar más recursos a áreas estratégicas y al bienestar de tus colaboradores. 3) Deducción de impuestos Puedes deducir desde 47% hasta 53% en el Impuesto Sobre la Renta (ISR). Ahorro fiscal para tu empresa. 4) Cero comisión de servicio Al contratar el servicio de vales de despensa de minu te ahorras las comisiones de servicio. 5) Mejora tu employer branding Retén y atrae a los mejores talentos, mientras elevas la reputación de tu empresa en el mercado laboral. ¿Qué incluye el servicio de vales de despensa minu? -Tarjetas de vales de despensa: activación inmediata. -Plataforma en línea para asignar recursos, solicitar o cancelar tarjetas: gestión sencilla. -Aplicación móvil para los colaboradores: saldo en línea, monitoreo de movimientos, bloquear y desbloquear tarjeta, cancelar por robo o extravío. -Atención personalizada para tu empresa y colaboradores: un ejecutivo dedicado a tu cuenta. -Estado de cuenta detallado mensual. Vales de gasolina en México Ahorra, controla y optimiza gastos de combustible en tu empresa Implementa las tarjetas de vale de gasolina minu y aprovecha la deducción del 100% con CFDI. Autorizados por el Servicio de Administración Tributaria (SAT). ¡Cotiza en línea al 0% de comisión! Aprovecha los beneficios de las tarjetas de vales de gasolina minu se convierte en tu aliado estratégico para optimizar los gastos de gasolina, mejorar la administración de tu flotilla vehicular y aprovechar los beneficios fiscales para tu empresa. 1) Red abierta El colaborador puede usar la tarjeta en cualquier comercio con terminal bancaria y en línea. 2) Mayor control de combustible Contamos con una alianza con Pulpomatic para automatizar la administración de tu flotilla. Además, tienes acceso a una plataforma sencilla para controlar y monitorear el gasto de combustible en tiempo real y todos los detalles de uso de los vehículos de tu empresa. 3) 100% deducible con un CFDI Recibes una factura mensual por el total del consumo de combustible, deducible al 100% con CFDI y estado de cuenta. Somos monedero electrónico autorizado por el SAT. 4) 0% en comisiones Obtén tus vales de gasolina al 0% de comisión de servicio. 5) Asignas saldo en línea Evita el efectivo usando nuestras tarjetas. A través de nuestra aplicación móvil puedes asignar saldo en línea y mantener los parámetros de control de gasto de tu empresa. 6) Comodidad A través de la App de minu podrás consultar el saldo y movimientos de tus tarjetas de vales de gasolina. Además, es aceptada en todas las estaciones de servicio que cuenten con una Terminal de Punto de Venta (TPV), gracias al sello CARNET. Adiós a los vales de papel. ¿Qué incluye el servicio de vales de gasolina? -Tarjetas de vales de combustible. -Acceso a la plataforma de administradores para gestionar el gasto y transacciones. -Acceso a la aplicación móvil para que los usuarios conozcan el saldo actual, bloqueen y desbloqueen la tarjeta, y monitoreen los movimientos. -Atención especializada con un ejecutivo asignado a tu cuenta. -Estado de cuenta detallado mensual con factura 100% deducible. Tarjetas de recompensas Simplifica el reconocimiento y motiva a tu equipo ¡Olvídate de los regalos que nadie usa! Entrega bonificaciones, comisiones y premios con nuestra tarjeta de recompensas. ¡Cotiza ahora al 0% de comisión! Ventajas de las tarjetas de recompensas Potencia tus programas de recompensas, aumenta la motivación y el compromiso de tus empleados y aliados a través de este recurso sencillo de aplicar. Regalos inmediatos Entrega regalos de forma instantánea con una simple transferencia de saldo, eliminando la espera y brindando una experiencia de gratificación inmediata. Red abierta El usuario puede usar la tarjeta en cualquier comercio con terminal bancaria y en línea. Reducción de riesgos operativos Minimiza los riesgos operativos asociados con la gestión de inventarios físicos, almacenamiento, dinero en efectivo y la logística de distribución. Flexibilidad Tienes horarios flexibles para asignar saldos y hacer dispersión en tiempo real. Puedes otorgarla a colaboradores o personal externo de tu empresa. Gestión centralizada Maneja todo el programa de recompensas desde una plataforma, ofreciendo una visión simplificada de la gestión de incentivos y premios. Controla los gastos empresariales con tu tarjeta corporativa Esta solución está diseñada para simplificar la gestión de gastos de tu empresa y optimizar los recursos de tu negocio. ¡Cotiza ahora al 0% de comisión! Beneficios de la tarjeta corporativa Optimiza el control financiero de tu empresa con nuestra Tarjeta de Gastos Corporativos. Diseñada para simplificar el manejo de caja chica y la dispersión de viáticos a tus empleados, esta tarjeta te ofrece una solución eficiente y segura para gestionar los gastos de oficina. Red abierta El usuario puede usar la tarjeta en cualquier comercio con terminal bancaria y en línea. Control total de gastos empresariales Mantén el control de los gastos de tu empresa en tiempo real, desde gastos de viajes de negocios (viáticos), hasta compras de oficina; sin lidiar con la típica “caja chica” Asignas el saldo que quieras De esta manera tienes mayor control sobre el presupuesto y puedes fijar límites de gastos. No afecta tu historial crediticio Evitas complicarte con el uso de tarjetas de crédito corporativas. Además, permite una contabilidad transparente al momento de generar un informe de gastos. Ahorro en logística Reduce el tiempo de generación de facturas por parte del colaborador, reembolsos y los costos relacionados con la distribución y manejo de efectivo. Obtén beneficios fiscales Si decides usar tus tarjetas de gastos corporativos para la compra de uniformes de trabajo, servicios o herramientas por teletrabajo, comidas de reuniones comerciales, tu empresa puede deducir esos gastos. Casos de uso de la tarjeta de gastos corporativos La tarjeta empresarial minu es versátil y se adapta a diversas necesidades de tu negocio 1) Dispersa viáticos Facilita los viajes de negocio de tu equipo sin necesidad de manejar efectivo. 2) Caja chica para gastos de oficina Gestiona los gastos cotidianos de oficina de manera eficiente y segura. Despídete del manejo de efectivo en la caja chica. 3) Gastos de mantenimiento o limpieza Simplifica los pagos relacionados con el mantenimiento y limpieza de tus instalaciones. 4) Pago a proveedores sin efectivo Úsala como forma de pago a proveedores, de manera rápida y sin complicaciones. 5) Fortalecimiento de alianzas de negocios Utiliza la tarjeta para campañas especiales, reuniones o eventos comerciales. También puedes entregarlas como regalo en fechas específicas como el Día de la Madre, del Niño, del Padre, entre otros. ¿Cómo funciona esta tarjeta de gastos empresariales? Nuestra Tarjeta de Gastos Corporativos es fácil de usar y gestionar, funciona como una tarjeta de débito. 1) Los fondos se dispersan directamente desde nuestra plataforma, asegurando un control total sobre el flujo de dinero. 2) Reparte las tarjetas a tu equipo, aliados o proveedores. Es aceptada en cualquier terminal bancaria y en línea. Caja de Ahorro y Préstamo para empresas Mejora la salud financiera de tus colaboradores con mb coop, cooperativa de ahorro y préstamo. Ofrecemos rendimientos de hasta 12% anual y préstamos con tasas más bajas que los bancos Beneficios de la Caja de Ahorro y Préstamo de mb coop Con mb coop eliminas la carga administrativa de crear una Caja de Ahorro y Préstamo desde cero en tu empresa y tus empleados se hacen socios de manera sencilla. ¡Promueve la cultura del ahorro! -Ahorro flexible -Recursos disponibles 24/7 y de inmediato. -Rendimientos superiores: desde el 8% hasta 10% anual. -Ahorros programados por domiciliación o aportaciones únicas: semanal, mensual o quincenal. -Ahorro voluntario por parte del colaborador sin carga adicional para RRHH. -El colaborador puede pausar su ahorro cuando quiera. -Aportación por apertura de $49 MXN para ser socio de la caja. -Certificados voluntarios con rendimientos del 12% anual a plazo de 180 días Préstamos accesibles -Solicitud 100% en línea -Préstamos de hasta 3 meses del salario del colaborador -Plazo de pago de hasta 12 meses -Cobro por descuento de nómina o domiciliación -Tasas preferenciales muy por debajo de los bancos tradicionales: 25% en cobro por descuento vía nómina 32% en cobro por domiciliación ¿Por qué ofrecer la caja de ahorro y préstamo mb coop a tus colaboradores? Fácil implementación. Tus colaboradores se convierten en socios de la caja de manera sencilla desde la App de minu. ¡Sin costo adicional para el colaborador! Sin cargo ni comisión por servicio. -El colaborador decide cuánto y cuándo ahorrar -El colaborador puede pausar y retirar su dinero cuando quiera -Atractivos rendimientos y tasas de interés justas Eliminas la carga administrativa que implica para los líderes de Recursos Humanos crear una caja de ahorro o tramitar solicitudes de préstamos ¿Qué es mb coop? Somos una Sociedad Cooperativa de Ahorro y Préstamo Básica constituida conforme a la Ley General de Sociedades Cooperativas y la Ley para Regular las Actividades de Sociedades Cooperativas de Ahorro y Préstamo. Nuestro registro es ante el Fideicomiso Fondo de Supervisión Auxiliar de Sociedades Cooperativas de Ahorro y Préstamo y de Protección a sus Ahorradores. Telemedicina en México Consultas médicas en línea para tus colaboradores y su familia Nuestro servicio de Telemedicina ofrece consultas médicas en línea ilimitadas y gratuitas, garantizando una atención médica accesible y confiable, sin que tus empleados o sus familiares tengan que trasladarse a centros de salud. Atención médica con distintas especialidades en un clic Nuestros servicios de telesalud se extienden a cinco personas relacionadas con el colaborador (no es necesario que sean familiares directos) y hasta dos mascotas. Estas son las especialidades cubiertas: -Medicina General: Atención médica primaria para cualquier consulta o diagnóstico básico. -Psicología: Apoyo en el manejo del estrés, ansiedad y otros trastornos emocionales. -Pediatría: Servicios médicos para los más pequeños. -Veterinaria: Servicios de salud para las mascotas de tus colaboradores. -Nutrición: Consejos y planes alimenticios personalizados -Salud sexual: Orientación y tratamiento en temas relacionados con la salud sexual. Optimiza el rendimiento y bienestar con telemedicina Descubre cómo puede marcar la diferencia en la satisfacción y productividad de tus colaboradores. 1) Reduce el ausentismo laboral 2) Mejora la salud física y mental 3) Impacta en la productividad laboral Transforma la salud de tus colaboradores con este programa de telemedicina Al implementar un sistema de telemedicina para trabajadores les brindas tranquilidad, lo que impacta en su productividad y compromiso con la empresa. Consultas médicas ilimitadas El empleado recibe atención médica en tiempo real, ya sea desde la app de minu. Cobertura para familiares y mascotas El colaborador puede incluir hasta a 5 miembros de su familia y 2 mascotas. Disponibilidad total Servicio médico operativo todos los días de 6:00 am a 12:00 am. Profesionales de la salud avalados Médicos y especialistas certificados por la Secretaría de Salud y la Cofepris. Cuidado de la salud mental El acceso a terapia psicológica ayuda a la prevención de enfermedades como: ansiedad, estrés y depresión, mejorando el rendimiento laboral.

Bienvenido a opensalud360, brindamos los siguientes servicios: -Consultas online: Médicos, psicólogos, nutricionistas y otras especialidades con libre elección -opensaludWellness: Clases diarias en directo, talleres, gimnasio online, meditación, programas y mucho más. -Evalúa tu salud: Evaluación bienestar emocional, alimentación, riesgo enfermedades y mucho más -Alimentos y Hábitos saludables: Alimentos que te cuidan, retos e información para mejorar tus hábitos -opensaludPass: Consultas, pruebas diagnósticas y tratamientos presenciales a precio reducido -Fisioterapia digital: Guiado por Inteligencia Artificial y monitorizado por fisioterapeutas

Gihusa arrendamientos Contamos con un personal calificado y con amplia experiencia para la movilidad segura de personal Operativo, Ejecutivo y Turístico. Beneficios -Seguridad en el viaje, por la experiencia de más de 17 años en el negocio de transporte -Contamos con operadores altamente capacitados y confiables -Unidades de diferentes capacidades, equipadas y aseguradas -Aplicación efectiva de programas de mantenimiento a las unidades -Aplicar los protocolos COVID -Cumplir de la legislación vigente aplicable al servicio de transporte Servico de Transporte Contamos con los distintos servicios de transporte: -Ejecutivos -Operativos -Turísticos Contamos con una flotilla de unidades -Equipadas con GPS -Programas de mantenimiento y sanitización -Seguro Viajero -Extintor -Kit Seguridad -Botiquín de emergencias -Cinturon de Seguridad de 2 y 3 puntos

Servicios especializados o de ejecución de obra especializada en administración de personal Realizamos servicios u obras especializadas que contribuyen en la operación de los clientes, con la finalidad de que las empresas incrementen su productividad y con ello se potencialice el crecimiento continuo de su negocio. Beneficios más Importantes 1) Asistencia de personal con ética y calidad en los servicios brindados. 2) Contar con diferentes registros de servicios especializados autorizados por la STPS. 3) Personal especializado contratado con las prestaciones de ley avalados con documentos comprobatorios: -Laborales, fiscales y de Seguridad Social. -El pago correcto, oportuno de sueldos y salarios. -Archivos XML, Acumulados de nómina quincenales/mensuales, entre otros. 4) Soporte de áreas especialistas de Recursos Humanos, Fiscal, Legal, Seguridad social y Nóminas. 5) Actuación efectiva en caso de Demandas Laborales. 6) Atención a visitas de la Secretaría del Trabajo y Prevención Social 7) Utilizamos softwares especializados y de vanguardia (ERP de Nomina, Plataforma web para el manejo de SUA e IDSE, sistemas contables y administrativos). 8) Proveemos en el Servicio Especializado gestiones administrativas adicionales; Trámites Migratorios, Pólizas de Gastos Médicos Mayores y Menores, Seguro de Vida, Logística de viajes, Suministro de Indumentaria y Equipo de Protección Personal (EPP), Renta de vehículos, entre otros. Requisito Indespensable Previo Con el registro otorgado por la STPS para este servicio, es indispensable que revisemos previamente el objeto social y las actividades preponderantes del cliente, para verificar que no sean coincidentes, así como también mostrar qué actividades tenemos autorizadas por la STPS.

Maquia de nómina Ponemos a disposición nuestro Know how de más de 17 años, para el cálculo correcto del pago de salario del personal, así como también todas las obligaciones en materia de seguridad social y hacendaria, permitiéndole así canalizar mayor tiempo en el crecimiento de su negocio. Beneficios -Contar con un área especializada en materia de nóminas, seguridad social y contabilidad. -Cálculo de todo tipo de nómina (semanal, quincenal, catorcenal, etc). -Certeza en los cálculos de la nómina. -Entregables: Archivos XML, Acumulados de nómina quincenales/ mensuales, entre otros. -Plataforma web para la descarga de sus CFDI. -Gestiones de Seguridad Social ante el IMSS e INFONAVIT. -Informe y archivo para pago de SUA, IMSS e INFONAVIT. -Disminución de carga de trabajo. -Puntualidad en el manejo de información. Para este servicio, es necesario que el cliente tramite o cuente con su propio Registro Patronal y nosotros nos convertimos en su Departamento de Nóminas.

Reclutamiento y selección Contamos con un área especializada y con amplia experiencia para proveer el talento que su empresa requiere, de manera fácil y rápida. Solicitud del cliente Alineación y evaluación de la solicitud: -Perfil del puesto. -Condiciones generales de contratación. -Especificaciones especiales del puesto. -Salario bruto considerado para la posición

Pruebas psicométricas y estudios socioeconómicos Ofrecemos una variedad de servicios de selección y evaluación, que incluyen pruebas psicométricas para medir habilidades y competencias. Realizamos investigaciones laborales y penales para garantizar la integridad de los candidatos, así como estudios socioeconómicos que proporción.

Servicios Especializados Ofrecemos un servicio integral en conformidad con el artículo 15 de la LFT. Contamos con el Registro de Prestadoras de Servicios Especializados u Obras Especializadas (REPSE) ante la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS). Estamos registrados en múltiples actividades y/o obras especializadas aplicables dentro de diversas industrias.

Gestión de Nómina Nuestra empresa ofrece un servicio completo de cálculo y procesamiento de nómina, asegurando precisión y cumplimiento normativo. Generamos recibos de nómina en formato CFDI, facilitando la transparencia y el acceso a la información. Además, nos encargamos de la determinación de impuestos federales y estatales, así como de las declaraciones anuales de sueldos y salarios de la empresa. También proporcionó la constancia anual de retención de impuestos para cada empleado, asegurando que todos los requisitos fiscales se cumplan de manera eficiente.

Reclutamiento y Selección Nuestra empresa se especializa en la gestión integral del talento humano, a niveles operativos y administrativos. Ofrecemos soluciones de reclutamiento que se adaptan tanto a volúmenes individuales como masivos, según las necesidades. Realizamos evaluaciones y pruebas específicas para cada puesto, garantizando la selección de candidatos con las competencias adecuadas. Además, contamos con un servicio de headhunting para atraer talento altamente especializado, permitiendo a las organizaciones acceder a los mejores profesionales.

Estudios psicométricos Evaluaciones psicométricas diseñadas en función a cada puesto y nivel de responsabilidad que nos permiten evaluar y medir conductas para determinar sus fortaleza y áreas de oportunidad, garantizando la confiabilidad del candidato. Pruebas de: -Comportamiento laboral -Valores -Coeficiente intelectual -Rasgos de personalidad -Habilidades para ventas Beneficios: -Contar con todo tipo de evaluaciones de acuerdo a cada requerimiento en particular. -Evitar la inversión en equipos de cómputo y baterías psicométricas. -Contar con el reporte final que mide las fortalezas y áreas de oportunidad de cada candidato. Estudios socioeconómicos Corrobora a detalle la información proporcionada por los candidatos en sus solicitudes de empleo. Conoce efectivamente en un panorama integral su entorno, referencias, antecedentes y más. Nuestros servicios incluyen: -Estudio Socioeconómico. -Fotografías (interiores y exteriores) -Validación de referencias personales, vecinales y laborales -Mapa de ubicación -Aviso de Privacidad -Presentación del informe final -Información completamente confidencial

Servicios especializados Después de más de 20 años de experiencia evolucionamos a la prestación de servicios especializados con el fin de ayudar a nuestros clientes para que cumplan sus metas. Servicios administrativos y contables Solucionamos todos los requerimientos administrativos y contables de su organización (Recepcion, mensajeria, recursos humanos, compras, contabilidad) etc. Servicio de atención a clientes Atendemos todos los requerimientos de clientes y empleados. Servicios de ventas y marketing Apoyamos la gestión de ventas y marketing con personal especializado (Autoservicio, cambaceo, por teléfono) etc. Servicios de limpieza Prestamos el servicios de aseo y limpieza para oficinas, condominios o cualquier instalación comercial.

Maquila de nóminas Proceso de cualquier tipo de nómina y de las contribuciones inherentes, manteniendo nuestros clientes la responsabilidad patronal. Nuestro servicio incluye: -Procesamiento periódico de la nóminas. -Emisión y timbrado de los recibos de nómina correspondientes. -Determinación de finiquitos y liquidaciones. -Emisión de reportes anuales requeridos por el cliente. -Determinación del ajuste anual del ISR. -Preparación de declaraciones de Impuestos locales sobre nóminas. -Integración de los salarios base de cotización para efectos del IMSS e INFONAVIT. -Presentación de avisos de alta, baja y modificación de salario. -Determinación de las liquidaciones de pago del IMSS e INFONAVIT. -Determinación de la declaración anual de grado de riesgo. -Emisión de reportes requeridos por los auditores fiscales. -Atención de requerimientos del Seguro Social e INFONAVIT.

Reclutamieto y selección Reclutamiento y selección de personal a nivel nacional para posiciones permanentes en todos los niveles de acuerdo con las necesidades específicas de nuestros clientes, incluyendo reclutamientos masivos. Beneficios para nuestros clientes: -Reducción de costos de reclutamiento. -Garantía de reemplazo hasta de seis meses sin costo adicional. -Tiempo mínimo de respuesta.

Pruebas Psicométricas para Gerentes Tecnología única en potencial de competencias para puestos de mando Soluciones para Contratación Nuestro portafolio flexible de herramientas de contratación, que se pueden combinar, te garantiza identificar el talento que necesita de forma rápida, objetiva y justa. Elija entre nuestras Pruebas de Aptitud, Cuestionarios de Potencial de Competencias, Test Situacioneales (SJT), Reclutamiento Masivo. -Filtra con criterios de Agilidad Mental: Swift Análisis es la evaluación numérica, verbal y diagramática que permite tomar decisiones objetivas basadas en aptitudes y ritmos de trabajo que detallan la velocidad y precisión del razonamiento en agilidad mental -Filtra con criterios de simular escenarios reales de trabajo y volumen ilimitado anualmente: Las pruebas de juicio situacional (SJT) evalúan la idoneidad de los candidatos presentándoles escenarios laborales realistas. En cdg podrás seleccionar pruebas listas para aplicación inmediata, así como recibir pruebas hechas a la medida de tu empresa. -Filtra con tests ultra-rápidos y precisos de bajo costo: Match 6.5 es la evaluación de comportamientos de más rápida afiliación en el mercado para seleccionar al candidato correcto en el puesto correcto. -Contrata con certeza midiendo el Potencial de Competencias: Wave Professional Styles Expert Report es el diagnóstico en línea con mayor validez en el mercado para predecir el potencial de competencias y adecuación cultural. Soluciones para Desarrollar Individuos y Formar Equipos Efectivos Crea una cultura inclusiva que proporcione a los empleados las capacidades para aprender, adaptarse y crecer para lograr el éxito a largo plazo. Nuestro portafolio de herramientas de desarrollo puede pivotar de manera flexible entre todas las actividades de desarrollo y todos los usuarios dentro de una organización. -Soluciones para Desarrollar Individuos y Formar Equipos Efectivos: Crea una cultura inclusiva que proporcione a los empleados las capacidades para aprender, adaptarse y crecer para lograr el éxito a largo plazo. Nuestro portafolio de herramientas de desarrollo puede pivotar de manera flexible entre todas las actividades de desarrollo y todos los usuarios dentro de una organización. -Construye mejores equipos y Obtén mas colaboración efectiva: Work Roles es una combinación única de informes individuales, análisis del equipo, asi como de información valiosa para preparar un teambuilding y/o sesión de trabajo. Es parte del poderoso predictor de desempeño Wave® siendo una solución en un único reporte fácil de interpretar. -Prepara un Programa de Coaching Personalizado Profesionalmente: Rompe las barreras tradicionales del Coaching con Wave Professsional Styles Expert Coaching Report. Obtén reportes individuales que detallan fortalezas, debilidades y un plan de coaching para personalizar la experiencia de coaching - Logra el Cambio y la Transformación de tu empresa: Wave Professsional Styles Building Resilient Agility Report es el estado de arte para identificar colaboradores capaces de afrontar la complejidad y que a su vez poseen una alta adaptabilidad al cambio. Soluciones para tu Equipo Directivo Vincula comportamientos de tu alta dirección con los resultados de negocios. Nuestro portafolio de soluciones para la alta dirección ayuda a identificar el potencial de liderazgo, desarrollar líderes excepcionales, y mitigar riesgos organizacionales. -Identifica el Potencial de Liderazgo: Wave Professional Styles Leadership Impact Report identifica el potencial en 9 áreas clave de impacto en la organización, así como tambien medir 18 estilos de liderazgo alineados a resultados de negocio. -Identifica Descarriladores y anticípate a Riesgos de Cultura: Wave Professional Styles Leadership Risk Report es altamente visual para ayudar a líderes a tomar acciones que mitigen los riesgos en sus estilos de liderazgo. Despliega los sobreúsos de fortalezas y explica las posibles consecuencias así como detalla los descarriladores posibles del colaborador. METTL | Pruebas Psicométricas laborales Tecnología única para implementar pruebas a la medida y reportes configurables Es una plataforma de aplicación de pruebas psicométricas laborales que ofrece un conjunto integral de soluciones digitales para la adquisición desarrollo de talento evaluación de talento y selección de personal. Las pruebas psicométricas laborales se personalizan y adaptan a la complejidad de tu negocio, las cuales son: -Evaluación Mettl para el gerente de operaciones -Evaluación de potencial gerencial Mettl -Prueba de agilidad de aprendizaje -Evaluación de liderazgo -Examen de potencial de ventas de negocio a cliente -Evaluación de integración de Mettl -Digital Readiness Assessment -Prueba de aptitud general

Alinea las directrices de negocio con las habilidades directivas y gerenciales con un proceso de coaching ejecutivo probado de éxito Habilita a directivos y gerentes en la actividad profesional para eliminar las barreras de desempeño ejecutivo con una metodología única de acompañamiento cdg.Las mejores prácticas probadas para lograr mejorar el liderazgo de gerentes y directivos de manera ágil e individualizadamente es mediante el proceso de Coaching Ejecutivo. Descubre nuestro proceso de coaching ejecutivo mediante una metodología probada de éxito en 4 pasos que acompaña a los participantes en sesiones de coaching así como en situaciones reales de desempeño Nuestro Proceso de Coaching Ejecutivo en 4 Pasos Alineamos las directrices de negocio con los Directivos y Gerentes 1) Propósito: El proceso de coaching ejecutivo inicia con una sesión de 1 hora interactuamos con la alta dirección o con recursos humanos para documentar los retos de la organización, la unidad de negocio donde colabora el participante así como de sus rasgos de desempeño individual y rol de liderazgo en sus equipos de trabajo. 2) Evaluación por Competencias del Participante: Se invita al participante a evaluarse para documentar sus niveles de dominio en las competencias que son relevantes para los retos de negocio de la organización. Se evaluá preferiblemente con Assessment Center. Así mismo, cdg recopila información existente de sus evaluaciones recientes de desempeño, resultados de evaluaciones 360° y se podría entrevistar al jefe directo o a algún colaborador importante en logro de su desempeño. 3) Retroalimentación y Primera Sesión: El Coach cdg tendrá una sesión de retroalimentación de resultados de 90 minutos en la cual compartirá resultados de sus evaluaciones recopiladas y conjuntamente crearán un plan de desarrollo de competencias a lo largo de aproximadamente 6 sesiones de Coaching. El plan de trabajo se presenta a RH y al equipo directivo para su aprobación. 4) Sesiones de Coaching y Documentación de Aprendizajes: El Coach cdg prepara contenidos específicos para desarrollar las competencias autorizadas en el plan de trabajo y sesiona con el participante en interacciones de 90 minutos, cada una espaciada entre 1 y 2 semanas. El Coach podrá acompañar al participante en sesiones reales de trabajo y dar retroalimentación puntal al participante sobre el manejo de grupo, estilos de liderazgo, orientación a resultados. El proceso de coaching ejecutivo culmina cuando el Coach presenta un informe ejecutivo final del aprovechamiento del participante.

Potencia tu marketing con incentivos digitales -Fidelización Gamificada: Convierte las compras en una aventura adictiva. -Recompensas Personalizadas: Sorprende a tus clientes con premios que realmente desean. -Viralización Orgánica: Tus clientes se convertirán en tus mejores embajadores. -Análisis en Tiempo Real: Optimiza tus campañas con datos precisos al instante. Nuestros incentivos digitales no solo atraen clientes; crean fans devotos de tu marca. Desde Cupones virtuales hasta desafíos interactivos, tenemos la solución perfecta para hacer que tu marketing despegue. Casos de uso: -Retail: Impulsa las ventas con desafíos de compra semanales y recompensas escalonadas. -Restaurantes: Fideliza comensales con un programa de puntos digitales y ofertas exclusivas. -E-commerce: Aumenta el valor del carrito con incentivos por alcanzar ciertos montos de compra. -Gimnasios: Motiva la asistencia regular con un sistema de logros y beneficios por constancia. -Aplicaciones móviles: Incrementa el engagement con misiones diarias y premios por uso continuo. Revolucioná tu gestión de Talento con Incentivos Digitales -Onboarding Dinámico: Convierte la incorporación de nuevos talentos en una experiencia memorable. -Reconocimiento Continuo: Celebra los logros grandes y pequeños en tiempo real. -Desarrollo Profesional Gamificado: Impulsa el aprendizaje y crecimiento de tu equipo de forma divertida. -Cultura Organizacional Fortalecida: Fomenta los valores de la empresa a través de desafíos y recompensas. Casos de uso: -Programas de Bienestar: Incentiva hábitos saludables con desafíos y premios por actividad física y alimentación balanceada. -Formación Continua: Motiva la participación en cursos y talleres con un sistema de puntos y niveles. -Reconocimiento entre Pares: Implementa un sistema donde los empleados puedan premiarse mutuamente por colaboración y apoyo. -Objetivos de Desempeño: Vincula el cumplimiento de KPIs con recompensas digitales tangibles. -Programas de Diversidad e Inclusión: Fomenta la participación en iniciativas DE&I con incentivos atractivos. Impulsa tus ventas con Incentivos Digitales -Motivación Constante: Mantén a tu equipo enfocado y entusiasmado con desafíos diarios. -Competencia Saludable: Fomenta un espíritu competitivo que eleve el rendimiento de todos. -Reconocimiento Instantáneo: Premia los logros en tiempo real para reforzar comportamientos exitosos. -Análisis Detallado: Identifica patrones de éxito y áreas de mejora con datos precisos. Casos de uso: -Venta Directa: Implementa un sistema de puntos por ventas cerradas y leads generados. -Tiendas Minoristas: Motiva a los vendedores con bonificaciones por upselling y cross-selling. -Concesionarios de Autos: Crea competencias mensuales con premios atractivos por volumen de ventas. -Sector Inmobiliario: Ofrece incentivos por propiedades mostradas y contratos firmados. -Telemarketing: Establece metas escalonadas con recompensas incrementales por conversiones. Incentivos navideños de Bonnus Celebra el Éxito con Recompensas Significativas ¿Por qué elegir tarjetas de regalo como incentivo navideño? Los datos hablan por sí solos: 8 de cada 10 colaboradores prefieren una tarjeta de regalo que les permita elegir lo que realmente desean o necesitan, en lugar de un regalo físico predeterminado. Esta flexibilidad no solo aumenta la satisfacción, sino que también mejora la percepción del valor del incentivo. Cómo utilizan los colaboradores sus tarjetas de regalo navideñas Según nuestra encuesta reciente: -El 37% destina los recursos para comprar regalos a sus seres queridos -El 35% los utiliza para adquirir artículos de primera necesidad -El 20% los usa para la cena de fin de año con su familia -El 8% invierte en viajes Características de nuestro prograa de incentivos navideños: -Amplia variedad de tarjetas de regalo: Desde tiendas departamentales hasta experiencias gastronómicas y de entretenimiento. -Personalización: Tarjetas con el branding de tu empresa y mensajes personalizados. -Flexibilidad en montos: Adapta el valor de las tarjetas según tus necesidades y presupuesto. -Entrega digital o física: Opciona entre tarjetas físicas o códigos digitales para una distribución rápida y eficiente. -Plataforma de gestión: Administra fácilmente la distribución y seguimiento de tus incentivos. -Reportes y análisis: Obtén insights valiosos sobre las preferencias y uso de las tarjetas. Casos de uso: -Reconocimiento escalonado: Una empresa de tecnología implementa un programa de incentivos navideños escalonado. Los colaboradores reciben tarjetas de regalo de diferentes montos basados en su desempeño anual, permitiéndoles elegir entre una variedad de opciones que se ajusten a sus necesidades personales. -Celebración de metas colectivas: Una cadena de retail utiliza las tarjetas de regalo como parte de una celebración de fin de año. Al alcanzar las metas anuales de la empresa, todos los empleados reciben una tarjeta de regalo sustancial, fomentando un sentido de logro colectivo y gratitud. -Programa de donación opcional: Una firma de consultoría ofrece a sus empleados la opción de donar un porcentaje de su incentivo navideño a causas benéficas seleccionadas. Esto no solo proporciona flexibilidad en el uso de la recompensa, sino que también refuerza los valores corporativos de responsabilidad social. -Incentivo para clientes clave: Una empresa B2B utiliza las tarjetas de regalo como un gesto de agradecimiento hacia sus clientes más importantes. Estas tarjetas, acompañadas de una nota personalizada, fortalecen las relaciones comerciales y fomentan la lealtad. -Reconocimiento familiar: Una empresa familiar extiende el espíritu navideño incluyendo tarjetas de regalo para los cónyuges o hijos de los empleados, reconociendo así el apoyo familiar como parte integral del éxito del colaborador. Beneficios de nuestro programa de incentivos navideños: -Aumento de la satisfacción y motivación de los empleados -Fortalecimiento de la cultura organizacional y el sentido de pertenencia -Mejora en la retención de talento -Optimización del presupuesto de incentivos al ofrecer recompensas altamente valoradas -Refuerzo de la imagen corporativa como un empleador que valora y reconoce a su gente

Servicio Médico de Planta Proveer al médico, enfermeros, servicios de emergencias, incluyendo la provisión de equipamientos y medicamentos. Servicios Médicos Industriales El servicio médico en planta es la suma de nuestro servicio médico, la asesoría en seguridad e higiene laboral, y la estancia de un médico en tiempo predeterminado (según contratación), que realizará actividades en salud ocupacional y seguridad industrial. En Consultoría Médico Empresarial brindamos los servicios internos de Medicina del Trabajo en forma exclusiva dentro de la compañía, proporcionando médicos del trabajo, enfermeros, servicio de emergencias, incluyendo la provisión de equipamientos y medicamentos. Outsourcing Especializado Brindar la posibilidad de realizar en su empresa o Institución los chequeos médicos preventivos exigidos por la legislación vigente. Al trabajar con nuestros servicios de médicos y/o enfermeras por outsourcing especializado dentro de su misma empresa, contará con personal médico capacitado y respaldado por la experiencia de una empresa dedicada a la medicina laboral con una visión u objetivos dirigidos a la prevención de la salud del personal., pudiendo disminuir en forma considerable el ausentismo laboral causado por padecimientos de medicina general re incidentes y/o accidentes laborales que se traduce en la reducción de la prima de riesgo. CME proporciona capacitación continua en temas de Salud Ocupacional, al personal contratado, así como también cuentan con la asesoría para realización de trámites y gestiones necesarias ante instituciones como IMSS, SSA Y STPS. Contamos con convenios con médicos especialistas y hospitales en el estado de S.L.P, para el tratamiento oportuno del trabajador, en caso de accidentes. Nuestros médicos dan seguimiento puntual a los accidentes hasta su pronta recuperación. Su empresa no contraerá obligaciones patronales con nuestro personal médico. Consulta General Evaluar el estado de salud y los factores de riesgo, para detectar circunstancias que puedan alterar el desarrollo y salud. Es la atención brindada por el médico general, incluye un conjunto de actividades mediante las cuales se evalúa el estado de salud y los factores de riesgo biológicos, sicológicos, sociales y culturales de este grupo poblacional, con el objeto de detectar precozmente circunstancias o patologías que puedan alterar su desarrollo y salud y causar afecciones dentro del dentro del trabajo. Creación del área médica Equipar especialmente un área para la atención médica de los trabajadores de la empresa. La creación del área médica consiste en Equipar especialmente un área para la atención médica de los trabajadores dentro de la empresa. -Formación de consultorio (indicación de las necesidades mínimas que debe cumplir para la atención de los trabajadores). -Sugerencias para la creación de botiquín de emergencia, así como indicaciones de los medicamentos apropiados a utilizar dependiendo a los agentes a los cuales se encuentra expuesto el trabajador. -Aprovisionamiento de equipo para atención de contingencias; camillas con inmovilizador, sillas de ruedas, muletas, etc Asesoría-Capacitaciones -Asesoría en Seguridad e Higiene -Apoyo para cumplimiento legal en materias Ambiental, Salud y Seguridad Industrial -Ergonomía -Talleres de Salud y seguridad en el trabajo -Taller del Sistema de Administración de Salud y Seguridad en el Trabajo -Programa de bienestar (salud y nutrición) -Curso de primeros auxilios Dentro de nuestros servicios de Ergonomía se ofrece la aplicación de herramientas y conocimientos multidisciplinarios identificando y analizando los puestos de trabajo, aportando recomendaciones necesarias para la adaptación de los mismos de acurdo a las características del trabajador, para que junto con la empresa, se logre optimizar y eficientar el entorno laboral (estaciones de trabajo, herramientas manuales, tiempos de exposición etc.) mejorando la seguridad y el bienestar del mismo a través de la disminución de riesgos. Ofrecemos diversos cursos y talleres relativos a la salud y seguridad laboral, de acuerdo con lo establecido por la legislación y normatividad vigente, dirigidos a complementar la educación mediante la generación de conocimientos y cambio de actitudes, con el fin de incrementar la capacidad, productividad individual y colectiva de la clase trabajadora para contribuir al cumplimiento de las normas en materia de salud y seguridad en el trabajo, desarrollo de funciones de trabajo en forma segura y eficiente, la autoprotección de su estado de salud y promoción del bienestar Al trabajar con nuestros servicios de médicos y/o enfermeras dentro de su misma empresa, contará con personal médico capacitado y respaldado por la experiencia de una empresa dedicada a la medicina laboral con una visión u objetivos dirigidos a la prevención de la salud del personal., pudiendo disminuir en forma considerable el ausentismo laboral causado por padecimientos de medicina general re incidentes y/o accidentes laborales que se traduce en la reducción de la prima de riesgo. CME proporciona capacitación continua en temas de Salud Ocupacional, al personal contratado, así como también cuentan con la asesoría para realización de trámites y gestiones necesarias ante instituciones como IMSS, SSA Y STPS. Ergononomía Realizamos los estudios necesarios para diagnosticar y evaluar riesgos oportunamente. La ergonomía la disciplina científica que se enfoca en la optimización del ambiente laboral para mejorar la salud, seguridad y eficiencia de los trabajadores. La implementación de la ergonomía es fundamental para garantizar la salud y seguridad de los trabajadores en el área médica de planta de las empresas, y contratar a un consultor en ergonomía puede mejorar significativamente los resultados de salud y seguridad laboral en la empresa. Es importante que las empresas tomen en cuenta la ergonomía en su área médica de planta para evitar accidentes laborales, lesiones musculoesqueléticas y enfermedades ocupacionales, lo que resulta en una mayor productividad y reducción de costos a largo plazo. Elaboramos el programa anual de Seguridad y Salud en el trabajo y evaluar su ejecución y seguimiento abarcando: -Análisis, evaluación y control de contaminantes físicos y ergonómicos de ambientes laborales. -Caracterización de puestos de trabajo en función de los riesgos laborales -Control y diseño de los equipos y elementos de protección personal -Evaluación, cálculo y proyecto de sistemas e instalaciones que involucren iluminación natural, artificial, ventilación, radiaciones, carga térmica, ruidos, vibraciones y puesta a tierra. -Proyecto, distribución y control de sistema de extinguidores de fuego manual y fijo. -Capacitación del profesional, planificación y prácticas de evacuación de las instalaciones en caso de siniestros varios. Exámenes de diagnóstico Exámenes médicos acordes a las normas de la secretaría del trabajo y previsión social. Estudios de Laboratorio clínico y especializado, es decir todo tipo de exámenes de laboratorio que le sean indicados por su Médico. Radiología Simple digitalizada para su almacenamiento en la nube o visualización en línea. Ultrasonido General,En especial el músculo esquelético con un equipo de adquisición reciente con transductores especiales para pequeñas partes tales como tendones y estructuras de los dedos o niños recién nacidos. Audiometría Prueba diagnóstica que mide la capacidad auditiva de una persona y su sensibilidad a diferentes frecuencias de sonido. Espirometría Prueba para medir la cantidad y velocidad de aire que una persona es capaz de exhalar de sus pulmones. Es una herramienta importante para evaluar la función pulmonar y detectar posibles problemas respiratorios, como el asma y la enfermedad pulmonar obstructiva crónica (EPOC). Electrodiagnóstico que incluye: -Electrocardiografía en reposo -Pruebas de esfuerzo Exámenes Médicos Examinar al personal para averiguar el estado de su salud o para diagnosticar una presunta enfermedad. -Exámen médico de ingreso: Es aquel que se realiza para determinar las condiciones de salud física, mental y social del trabajador antes de su contratación, en función de las condiciones de trabajo a las que estaría expuesto. -Exámen médico Periódico: Son las que se realizan con el fin de monitorear la exposición a factores de riesgo e identificar en forma precoz, posibles alteraciones temporales, permanentes o agravadas del estado de salud del trabajador ocasionadas por la labor desempeñada, así como detectar enfermedades de origen común con el fin de establecer un manejo preventivo. -Exámen médico de Egreso: Su objetivo es valorar y registrar las condiciones de salud en las que el trabajador se retira de las tareas o funciones asignadas. Ambulancias Brindamos el mejor servicio médico pre hospitalario con calidez humana, conjuntando el recurso humano y material con ambulancias aseguradas, equipadas y regulada para la atención y traslado de pacientes en todas sus modalidades con personal altamente entrenado con el mejor tiempo de respuesta para traslados y atención de urgencias. Brindamos el mejor servicio médico pre hospitalario con calidez humana, conjuntando el recurso humano y material con ambulancias aseguradas, equipadas y regulada para la atención y traslado de pacientes en todas sus modalidades con personal altamente entrenado con el mejor tiempo de respuesta para traslados y atención de urgencias Ahora su empresa puede disponer de ambulancias para facilitar el traslado de sus empleados a hospitales y clínicas. En caso de emergencias médicas, contar con una ambulancia disponible puede marcar la diferencia entre una atención médica rápida y efectiva y un resultado potencialmente peligroso. Contamos con vehículos equipados con todo lo necesario para brindar atención médica básica y avanzada en el sitio del accidente o durante el traslado a un centro de atención médica. Nuestro personal altamente capacitado y experimentado en servicios médicos de emergencia, está a su disposición para asegurar que sus empleados reciban la atención médica necesaria de manera rápida y efectiva. En caso de emergencias, el tiempo es crucial. Por eso, nuestros servicios de ambulancia están disponibles 24/7, para garantizar una atención rápida y efectiva en caso de emergencias médicas. Además, también ofrecemos servicios de transporte programado para citas médicas de rutina. Contáctenos para adquirir el servicio de ambulancias para empresas y brinde tranquilidad y seguridad a sus empleados en su lugar de trabajo. Farmacia Ofrecemos el surtimiento de medicamentos de su cuadro básico y surtimiento de material de botiquín para stock en su empresa, teniendo recepción automática de pedidos, logrando la eficiencia en el manejo de los inventarios. Incluye el surtimiento de aparatos de uso frecuente tales como camillas, sillas de ruedas, muletas, collarines, férulas etc. Así como mobiliario de consultorio. Medicina Física y Rehabilitación Mejorar la salud y el bienestar de los empleados y puede contribuir a una mayor productividad y reducción de costos para la empresa a largo plazo. La medicina física y rehabilitación es una especialidad médica que se enfoca en el diagnóstico y tratamiento de lesiones y trastornos musculoesqueléticos, neurológicos y cardiorrespiratorios que afectan la capacidad funcional de las personas. En el contexto empresarial, este servicio puede ser de gran utilidad para los empleados que sufren lesiones o enfermedades ocupacionales relacionadas con su trabajo. La medicina física y rehabilitación en empresas ofrece una amplia gama de servicios, incluyendo evaluación, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación de lesiones y enfermedades ocupacionales. Esto puede incluir fisioterapia, terapia ocupacional, terapia del habla y del lenguaje, así como servicios de atención psicológica y emocional para ayudar a los empleados a superar las dificultades emocionales relacionadas con sus lesiones o enfermedades. Este tipo de servicios médicos puede ser muy beneficioso para las empresas, ya que puede reducir el número de días de trabajo perdidos debido a enfermedades o lesiones, lo que aumenta la productividad y el rendimiento en el trabajo. Además, la medicina física y rehabilitación en empresas también puede ayudar a prevenir lesiones y enfermedades ocupacionales a través de la educación de los empleados sobre las mejores prácticas ergonómicas y el cuidado preventivo de la salud.