Nos encargamos del reclutamiento y selección de tu empresa, para que no tengas que afrontar tareas que suelen ser tediosas y complicadas. Para ello, desarrollamos una metodología que te ayuda a incorporar los mejores candidatos, alineados a la estrategia y la cultura de tu organización.
Después de todo, son las personas las que transmiten tu visión a tus clientes. Entonces, elegir bien al talento se vuelve clave para tener éxito. En un mundo que está cambiando, las empresas necesitan personal que pueda integrarse rápidamente y ofrecer un buen rendimiento.
Tomando en cuenta esta perspectiva, desarrollamos estrategias especializadas de atracción; nuestros ejecutivos buscarán, filtrarán, evaluarán y presentarán candidatos con referencias comprobadas. Además contamos con una cartera de candidatos activos que nos ayuda a ser más eficientes.
Proceso y metodología
1) Visita de un consultor para definir el perfil: ayudando a tu área de Recursos Humanos a definir correctamente responsabilidades, actividades y salario conforme al mercado.
2) Elaboración de una estrategia de reclutamiento personalizada: que planteamos de acuerdo a las necesidades de tu industria, ubicación, perfil y cultura.
3) Te asignamos un ejecutivo para dar seguimiento del proceso: quién notificará cada parte del proceso y llevará una relación cercana con el encargado de la contratación.
4) Entrevistas y filtros: para seleccionar al candidato adecuado realizaremos entrevistas, que de acuerdo al perfil pueden ser por competencias, o a profundidad.
5) Evaluaciones especializadas: desde pruebas psicométricas, estudios socioeconómicos, pruebas de confianza, entre otras.
6) Investigación de referencias laborales: corroboramos a profundidad que los datos proporcionados sean verídicos y no representen una futura complicación para tu empresa.
7) Entrega de candidatos con reporte ejecutivo: para que conozcas al talento enviado, generamos un completo expediente que te da un vistazo completo de su trayectoria y perfil.
Trabajamos desde posiciones estratégicas y especializadas, hasta perfiles netamente operativos, pues nuestra estrategia es crear células de trabajo que se adapten al perfil que nos otorgas, logrando tiempos de entrega entre 5 y 8 días hábiles.
Además TODOS los niveles cuentan con garantía de reemplazo, lo que te asegura que si cualquiera de tus incorporaciones no llegará a resultar, volvemos a realizar el proceso para cubrirla SIN COSTO ADICIONAL.
