Acerca de Korn Ferry

NADIE CONOCE A LA GENTE MEJOR QUE NOSOTROS.

El liderazgo consiste en liberar el potencial de los demás. Su éxito, desempeño e inspiración son nuestra aspiración.

Korn Ferry es una firma global de consultoría organizacional que reúne estrategia y talento para impulsar un desempeño superior para nuestros clientes. Trabajamos con nuestros clientes para diseñar sus estructuras, roles y responsabilidades organizacionales. Los ayudamos a contratar a las personas adecuadas y los asesoramos sobre cómo recompensar, desarrollar y motivar a su fuerza laboral. Además, ayudamos a los profesionales a navegar y avanzar en sus carreras.

KORN FERRY ES RECONOCIDO MUNDIALMENTE
Somos constantemente reconocidos como un gran socio corporativo y líder global con experiencia confiable en consultoría y reclutamiento.

- La empresa de contratación de ejecutivos número uno de Estados Unidos, Forbes 2024

- Nombrada en la lista de las mejores empresas de consultoría de gestión, Forbes 2024

- Medalla de plata por la calificación de sostenibilidad de Eco Vadis 2023

- Principal proveedor de RPO global, lista Baker's Dozen de RPO 2023

- Empresa de consultoría de recursos humanos número 1 en EMEA, Statista 2023


Nuestros consultores organizacionales

Lidera a través del cambio

Desatar el potencial en tus equipos y en la organización comienza contigo.

Transformarse para crecer

No se puede liberar el potencial sin las estructuras, las habilidades y la cultura que lo respaldan.

Encuentre y conserve los mejores talentos


Ayudamos a los mejores A ESTAR EN SU MEJOR MOMENTO

Trabajamos con 3 de cada 4 de las Mejores Empresas para Trabajar según Fortune.

Trabajamos con 1 de cada 2 de las empresas de más rápido crecimiento en el mundo según Fortune.

Trabajamos con el 96% de las Empresas Más Admiradas del Mundo.

Trabajamos con el 79% de las empresas de mejor rendimiento en el mundo.

¿POR QUÉ KORN FERRY?

Ayudamos a las empresas y a las personas que las integran a prosperar. A través del poder de la colaboración, compartimos los logros de nuestros clientes junto con los nuestros, y destacamos a algunas de las personas y organizaciones inspiradoras que están generando impacto en el mundo del trabajo.


Ciencia/PI

Con más de seis mil millones de puntos de datos, nuestro conocimiento sobre personas y organizaciones proporciona la información necesaria para adoptar el enfoque adecuado para guiar sus próximos pasos.

Tecnología

Nuestra plataforma tecnológica One Korn Ferry incorpora análisis, inteligencia artificial generativa y propiedad intelectual patentada para generar impacto a escala y con rapidez.

Pericia

Nuestro diverso equipo de líderes empresariales, psicólogos, economistas y científicos cognitivos y del comportamiento ayudarán a su organización a funcionar y transformarse.


Nuestra Historia

La historia proporciona perspectiva

El futuro inspira oportunidad


1969

Los comienzos de Korn Ferry

Korn Ferry fue fundada en Los Ángeles por Lester B. Korn y Richard M. Ferry.

Korn Ferry comenzó en una pequeña oficina en Century City, Los Ángeles; un teléfono, un asistente y un codiciado Rolodex de contactos. Pero el nombre en la puerta lo decía todo: Korn/Ferry International, una visión de ser global.

Desde nuestros primeros días, Korn Ferry tuvo una fuerte visión de mirar hacia lo que era posible.

1997 - 2008

Nuevas iniciativas despegan

1998

Se lanza Futurestep, el servicio de reclutamiento basado en Internet de Korn Ferry, dirigido a profesionales que no eran el objetivo típico de la búsqueda de ejecutivos.

2000

Korn Ferry lanza e-Korn Ferry, el primer centro ejecutivo en línea para candidatos a empleos.

2008

Se establece por primera vez nuestra división de investigación y análisis, Korn Ferry Institute, para compartir inteligencia y puntos de vista expertos sobre talento y liderazgo.

2009 - 2015

Crecimiento mediante adquisiciones

2006-2010

Durante este período, Korn Ferry adquirió Lominger, Newman Group, LeaderSource, Lore, Whitehead Mann, Sensa, Global Novations, PDI Ninth House y Pivot Leadership.

2015

Korn Ferry se une a Hay Group, la mayor consultora independiente de recursos humanos del mundo, creando una empresa combinada con la capacidad de abordar todo el continuo de talento.

2016 - HOY

Mirando hacia el futuro

2017

Lanzamiento de Korn Ferry Advance, nuestra oferta de negocio al consumidor.

2019

El PGA TOUR anuncia a Korn Ferry como patrocinador principal del recién nombrado Korn Ferry Tour.

Korn Ferry adquiere TwentyEighty Companies.

La combinación trajo a Korn Ferry un portafolio de primer nivel en ofertas y experiencia en aprendizaje, desarrollo y mejora del rendimiento, fortaleciendo las importantes capacidades de desarrollo de liderazgo de la firma.

2021

Korn Ferry adquiere Lucas Group, una destacada firma de búsqueda profesional y contratación temporal. Esta adquisición no solo mejora el ya líder en la industria portafolio de búsqueda de Korn Ferry, sino que también ofrece áreas de especialización adicionales, como contabilidad y finanzas, recursos humanos, tecnología de la información, legal, transición militar, ventas y marketing, y cadena de suministro y operaciones.

2022

Korn Ferry adquiere Patina Solutions Group, una destacada firma de soluciones temporales. Patina ofrece soluciones temporales para profesionales y ejecutivos de nivel senior en los mercados de manufactura de capital privado, salud, alimentos y bienes de consumo empaquetados, y servicios profesionales.

Korn Ferry adquiere ICS (Infinity Consulting Solutions), un proveedor líder de soluciones de contratación temporal. ICS ayuda a las organizaciones a cubrir roles profesionales en TI, cumplimiento, legal, contabilidad, finanzas y recursos humanos.

2023

Korn Ferry adquiere Salo, una firma de talento especializada en finanzas, contabilidad y recursos humanos. Salo conecta a profesionales experimentados con carreras flexibles y satisfactorias, y los empareja con organizaciones que necesitan su experiencia.

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Oficinas

Ciudad de México Prado Sur #250 2nd floor Lomas Virreyes, Col. Lomas de Chapultepec V Sección Alc. Miguel Hidalgo (11000).

Galería

Certificaciones

Ofertas de Servicio

Liderazgo y desarrollo profesional para todos los niveles No se puede predecir lo que deparará el futuro para su organización. Pero con el liderazgo y el desarrollo profesional adecuados, usted puede estar preparado para todo. El liderazgo y el desarrollo profesional aportan valor a todos los niveles. Para el individuo, esto significa perfeccionar sus habilidades, aprender nuevas herramientas y crecer como profesional, ya sea centrándose en el liderazgo o al ampliar y profundizar las capacidades en su carrera. A medida que los individuos se desarrollan, las organizaciones florecen. El compromiso, la alineación y la eficacia se desbloquean. El valor para los accionistas aumenta y los grandes talentos permanecen. El liderazgo transformador y el desarrollo profesional comienzan con el aprendizaje: desde uno a muchos, desde alta tecnología a uno más humano. Le ayudamos a entender cómo luce el éxito en sus líderes y profesionales. Esto permitirá la agilidad y el cambio en todos los nive...
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Capacitación y certificaciones Soluciones de aprendizaje y capacitación empresarial para el entorno disruptivo actual Korn Ferry ofrece capacitaciones y certificaciones amplias y holísticas tanto para profesionales como líderes. Nuestro objetivo es mejorar el desempeño de los proyectos mediante la creación de líderes digitales y de ventas para lograr el éxito de la organización. Proporcionamos las habilidades que impulsan los proyectos, creamos las mejores prácticas, alineamos el talento con las necesidades únicas de su negocio y le ayudamos a adelantarse a la disrupción. Ofrecemos programas de desarrollo profesional y de liderazgo que llevarán a su talento y a su negocio a donde quiera ir.
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Coaching de liderazgo para lograr potentes cambios individuales y organizacionales Los líderes necesitan orientación en todos los niveles. Alguien que lo acompañe para ayudarle a ser más ágil y empático. Ayudándole a inspirar a los equipos hacia una misión impulsada por el propósito con un enfoque claro y singular. En su papel como líder de hoy en día, se enfrenta a más desafíos que nunca. El cambio es constante, tanto para usted como para sus equipos. Romper con la ambigüedad y equilibrar los objetivos tácticos con la inteligencia emocional es una necesidad de liderazgo. Qué hacemos Para mantener a los equipos alineados, centrados y preparados para cambiar de dirección, los líderes deben aprender y activar nuevos niveles de desempeño. Necesitarán una mentalidad y un conjunto de habilidades específicas que se aprenden y practican mejor mediante un coaching de liderazgo hiperpersonal. Líderes y ejecutivos sénior Tener un socio con quien trabajar para superar los desafíos le ayudará a...
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Ya sea 1 persona o 35.000 personas, encuentre las personas que necesita para hacer crecer su negocio. Desde la feroz competencia por nuevos candidatos hasta los cambios del mercado y las nuevas tecnologías y datos, es difícil saber qué nos deparará la fuerza laboral del futuro. Para alcanzar sus objetivos, debe descubrir la mejor manera de responder a estos desafíos y cómo atraer a las personas que necesita para impulsar su negocio, tanto ahora como en el futuro. Pero ¿cuál es el camino correcto? ¿Cómo se puede crear una estrategia de adquisición de talentos inteligente y flexible? ¿Una que se adapte a las circunstancias cambiantes? ¿Una que ofrezca una trayectoria profesional atractiva para cada persona? ¿Una que genere un impacto inmediato y a largo plazo en toda la organización? Necesita un socio con experiencia en todos los aspectos del proceso de adquisición de talentos. Necesita a Korn Ferry. Nuestros especialistas en adquisición de talentos trabajan con usted en cada etapa de...
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